名字测：奇门遁甲商战预测企业经济管理系统详解
奇门遁甲商战预测 企业经济管理系统详解
名字测 奇门遁甲测过去：第一、看退星所落之宫，第二、看地盘日干所落之宫，第三、看时干地盘所落之宫，第四、看退门落宫。
奇门遁甲测现在：第一、看值符落宫，第二、看值使门，值名字测使门代表总的事情，第三、看天盘日干落宫，第四、看天盘时干落宫。
奇门遁甲测将来：第一、看进星，第二、看隐门，第三、看值符
天盘：天盘又分天、地、人 地盘：地盘又分天、地、人 人盘：人盘又分天、地。
从天盘，地盘，人盘的天、地、人查看将来、现在、过去。 神盘：天盘八神、地盘八神主过去。
首先把握年月日时，作为企业，整体情况看值符星，只要落宫旺相，则企业内部能量大，整体发展有能力，值符不分吉凶星。次看值使，值使为执行能力，为运作发展执行能力。值符旺，主企业素质好，董事长能力强。值使不行或空，指运行能力达不到，执行者不行。
奇门符号代表的关系：
值符――董事长。 值使――经理。 年干――企业的上级领导，监督企业的。
月干――同行，不等于是竞争者。 时干――竞争者。
日干――测谁就代表谁。
开门――销售部门，小企业最重要的就是销售。
生门――生产部门。 休门――人事协调部门，大企业人事最重要。
伤门――运输、交通部门。 杜门――技术开发。芮＋杜临时干，产品质量有问题。申亥天
景门――宣传部门，计划。 天禽、天芮――代表会议、会议室。曜
惊门――代表法律、诉讼、律师。 死门、天芮――问题，为企业的毛病。
再接着看值符、值使落内外盘，分内部管理和外部销售。
值符值使落外盘，重点在市场和销售上。落内盘，重点在企业内部管理。天芮星落内盘，内部问题多。庚落内盘，内部有难以解决的问题。庚落外盘，外部销售和市场有问题。
甲子戊代表资金的使用情况，也代表财务，财务部。名字测生门代表生产和效益。时干代表产品。时干所在的墓库为库房。时干落辰戌丑未宫，容易产生库存积压。
八神的作用：
值符－大单位，可持续发展的单位。 腾蛇－处在动荡期，企业时好时坏。 太阴－方向不明确，不善于策划。 六合－需联合，合作。
白虎－阻力、压力、争斗、难度大。 玄武－内部有问题，隐患，查不出来的隐患。
九地－大企业要稳打稳扎，小企业不好，发展不起来。
九天－一名字测 般有后劲，有劲头。
作为企业，要看企业的运行能力。这点特别重要，要首先检测。再看矛盾点，问题。天芮、庚都为矛盾点。天芮在哪儿，哪有问题。
杜门临白虎，产品技术质量好。
另外还要看老板的运气。企业再好，老板运气不好，也不行。
还有空亡，空亡为最薄弱的问题。开门空，销售最弱，出现问题。哪个宫空了，那宫里的用神符号就反映企业的问题。
在公司老板和董事会是指挥中心，预测一个企业，公司不能只看局部，要把握整体，不能只看局部，预测时要把企业看成一个整体，一个人。以值符为公司、企业的核心，是公司、企业的动力之源，值符是董事长。以日干或年干看老板，那只反映了局部的信息，值符代表最高决策层，值符旺相，则有动力，企业能够向关发展，值使是总经理，具体的执行领导，去执行值符的决定。值符旺相有力，企业有向前发展的能力，如果值使逢空，如果值使的信息吉，则表示企业的执行能力强，如果值符无力则决策层混乱，值符、值使相生，则上下团结，值符克值使，董事长对总经理不满意，值使克值符，总经理对董事长不满。
预测企业、公司先要掌握人事少动，八门代表人事活动。
八门
开门：销售部门，开门的旺衰和所临九星的状态，决定销售的情况，
蛇，销售不稳定，临庚则销售有阻力，临月干则有同行竞争者。
休门：人事部门，休门落宫的情况反映人事的情况。
生门：生产部门
伤门：运输部门
杜门：技术部门、研发部门、质量监督部门
伤门：运输部门、后勤保障部门
死门：遗留的问题或缺陷、安全部门三四
惊门：法律保障部门
九星
天芮星（天禽星）：会议（解决名字测问题的会议），会议中心，天芮星落宫代表会议的内容，要解决问题才开会。
天芮星：问题
天柱星：核心支持力，临天禽星为行业的领头羊，领军人物。
奇仪辰
乙：机遇多，但不容易被抓住，停滞不前，左右摇摆，曲折。
丙：机遇多，但有乱子，麻烦
丁：机遇多，意想不到的结果
已：局部出现问题或缺陷
庚：阻力，问题，障碍
辛：错误
壬：变化
戊：资产情况
癸：郁郁难伸，难以突破
八神名字测
值符：大企业，社会背景，组织关系，组织结构合理得当
腾蛇：企业动荡不安，发展实力不真实，摇摆不定
#p#分页标题#e#此外看竞争。月干代表同行业的情况。月干克，同行制约。月干不克，没有利害冲突。时干往往代表竞争对手，时干临白虎或值符来克，竞争不过人家。
特殊格局：五不遇时――企业处于动荡不安的时候。
反吟――大企业就怕反吟，大企业－折腾就乱了，一般星反吟，与国家政策、潮流、大趋势有关系。门反吟，与人事内部管理调整，重大改革有关。因八门主人事，九星主大势。星门都反吟，为大市场大趋势下引发的人事变化。大环境影响小环境。有时小环境也会影响大趋势。
伏吟――小企业怕伏吟，小企业重发展，一伏吟就趴着不动了，停滞不前。
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